اختصاصات اللجنة: 1- حصر الشواغر ودراستها وتحديث بياناتها 2- تحديد الاحتياجات العاجلة والهامة منها 3- الإعلان عن الوظائف 4- إجراء المقابلات الشخصية مع المتقدمين 5- لها الحق في تشكيل لجنة للمقابلات منبثقة منها ولها الاستعانة بمن تراه عند اجراء المقابلات 6- اصدار الموافقة على التعيين